L'aide au recrutement du premier salarié


"L'aide au recrutement du premier salarié" mise en place par le gouvernement consiste en une aide financière de 4 000 € versée en deux fois aux entreprises embauchant pour la première fois un salarié.

3 conditions à respecter pour bénéficier de cette aide

  • Etre créateur et ne pas avoir encore recruté de salarié ou être déjà en activité et ne pas avoir de salarié depuis au moins 12 mois.
  • Embaucher un salarié en CDI ou en CDD pour une durée d'au moins 12 mois.
  • Signer le contrat de travail entre le 9 Juin 2015 et le 8 Juin 2016.

Quel est le montant de l'aide ?

L'aide au recrutement du premier salarié est une aide financière d'un montant fixe de 4 000 € sur 24 mois. Il est prévu qu'elle soit versée en deux fois : 2 000 € à la fin de la période d'essai et 2 000 € au cours de la deuxième année.

Comment percevoir cette aide ?

Un formulaire de demande d'aide sera à compléter. Ce dernier devrait être téléchargeable dans les prochaines semaines, dès que l'aide en question sera validée par décret.

L'aide sera versée par l'ASP, l'Agence de Service et de Paiement.

Pour savoir quel est le coût d'un salarié ou pour en savoir plus sur cette aide, n'hésitez pas à nous contacter en cliquant ici.

Vos avantages
devis gratuit

Un devis gratuit en ligne en quelques minutes

prestation expertise comptable

Une prestation
sur-mesure

prix expert comptable

Des tarifs avantageux

cabinet comptable

L'expertise d'un groupe puissant

Cabinet d'Expertise-Comptable en ligne

Membre de l'Ordre des Experts-Comptables

Cabinet d'Expertise-Comptable en ligne
logo compta-intouch
0
SHARES